ANÁLISIS DE TENDENCIAS 2025

Navegando la incertidumbre: El mercado laboral de LATAM y el riesgo de estancamiento

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TEMÁTICAS DE ESTE AÑO

1. Incrementando las ganancias:
Presupuestos y escasez de habilidades obstaculizan objetivos

El 88% de las organizaciones tienen dificultades para atraer nuevo talento

2. Falta de inversión:
Oportunidades de crecimiento limitadas y su impacto

El 52% de los empleados creen que sus posiciones actuales carecen de oportunidades de avance profesional

3. El futuro de la remuneración:
Tendencias que darán forma a la compensación en 2025

El 48% del personal siente que su compensación no refleja adecuadamente sus responsabilidades

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